Número 96Septiembre - Diciembre 1999Nueva Serie Año XXXIIISSN 0041 8633 EL SINDICATO ANTE LA PROBLEMÁTICA DE UNA NUEVA RELACIÓN LABORAL In this essay, the author points out that due to the worker"s non-affiliation; the rivalry that has arisen between employees and employers in the struggle to attain rights and obligations, and, at the same time, to protect the economic interests of the union members, the syndicates will have to renew their methods and engagements if they wish to remain present in the collective labor negotiations" board. * Nota: Debido que la traducción es automática podrá ser inexacta o contener errores.Número 96Septiembre - Diciembre 1999Nueva Serie Año XXXIIISSN 0041 8633 EL SINDICATO ANTE LA PROBLEMÁTICA DE UNA NUEVA RELACIÓN LABORAL Ante los embates del mundo globalizado, con su moderno concepto jurídico de las relaciones de trabajo, el sindicalismo necesita renovarse interna y socialmente. En este ensayo, el autor observa que frente a la desafiliación de trabajadores; la competencia entre empleados y patrones por la consecución de derechos y obligaciones, así como por la protección de los intereses económicos de los agremiados, los sindicatos deberán renovar métodos y compromisos si desean continuar presentes en las mesas de negociación colectiva laboral. * Nota: Debido que la traducción es automática podrá ser inexacta o contener errores.

Universidad Nacional Autónoma de México, Instituto de Investigaciones Jurídicas